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dir.audenge@adefresidences.com
La Maison des Cotonniers - Ehpad Audenge Gironde

Venez travailler à l’Ehpad d’Audenge (33) !

Psychologue H/F – Audenge – CDI à temps complet.

Rejoignez Adef Résidences, acteur national reconnu dans l’accueil et l’accompagnement de personnes en situation de dépendance,

Adef Résidences, association à but non lucratif, oeuvre depuis 31 ans avec environ 4500 collaborateurs (filiales et associations connexes du groupe comprises) auprès des personnes âgées et handicapées pour leur offrir un cadre de vie chaleureux et adapté à leurs besoins. Adef Résidences gère 68 établissements (dont 43 maisons de retraite, 4 résidences autonomie, 15 établissements handicap, 2 établissements sanitaires, 3 centres de vacances adaptées).

L’établissement se compose de 84 places et dispose de plusieurs services :

  • 70 places en unité conventionnelle
  • 14 places en UHR (Unité d’Hébergement Renforcée)
  • 14 places au PASA (Pôle d’Activités et de Soins Adaptés)
  • 10 places en accueil de jour

L’Ehpad :

La Maison des Cotonniers est un établissement de l’association Adef Résidences. Il se situe sur la commune d’Audenge à 1,5 kilomètre du centre-ville à proximité du collège. Elle se situe sur un terrain arboré disposant d’un parking et d’un parc permettant à nos résidents et nos professionnels de profiter de beaux espaces extérieurs.

La résidence dispose d’équipements modernes : rails de transferts, Tovertafel, salle Snoezelen, balnéothérapie, salle de pause agréable, salle de repos, salle de sport…

L’équipe des Cotonniers recherche un nouveau collègue Psychologue pour rejoindre l’équipe dès juin 2025.

Dans le cadre de vos missions vous serez amené à intervenir sur les différentes unités : EHPAD, UHR, PASA, ADJ.

Dans le cadre de vos missions vous serez accompagné d’une équipe composée de :

  • 11 professionnels sur l’unité conventionnelle pour 70 résidents
  • 4 professionnels en UHR pour 14 résidents
  • 2 IDE et 1 secrétaire médicale à temps plein pour l’EHPAD
  • 2 professionnels sur le PASA
  • 2 professionnels sur l’accueil de jour

Une équipe pluridisciplinaire composée des postes suivants à temps plein :

  • IDEC
  • Coordonnateur de vie sociale – Responsable hôtelier – Agent de maintenance

Et des postes suivants à temps partiels :

  • Médecin coordonnateur (2,5 jours semaine), Psychomotricienne (3 jours semaine), Ergothérapeute (4 jours semaine)

Le poste :

  • Travail en semaine du lundi au vendredi
  • 7h par jour
  • Un plan de formation annuel collectif et individuel

Rémunération :

  • Salaire conventionnel
  • + SEGUR 1 : 238 euros brut mensuel
  • + Prime d’assiduité : 2,5% du salaire brut annuel
  • + Prime de fin d’année : 2,5% du salaire brut annuel

Avantages :

  • Participation de l’employeur à la mutuelle et la prévoyance
  • Avantage CSE : billetterie, chèque cadeaux (Noël), chèque vacances…

Vous recherchez un environnement de travail accueillant, organisé ? Vous souhaitez rejoindre une équipe motivée, force de proposition pour améliorer le bien-être des résidents en EHPAD ?

Vos qualités relationnelles ne sont plus à prouver et vous êtes convaincus que nous pouvons faire de l’EHPAD de demain un lieu de vie agréable ?

Rejoignez-nous !

    *Champs obligatoire

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    Période
    La parole de professionnel d'un Éducateur qui travaille chez Adef Résidences Groupe Adef.

    La “parole de pros” de Tristan, Éducateur sportif en Résidence handicap.

    La parole de professionnelle d'une Aide-Soignante qui travaille chez Adef Résidences Groupe Adef.

    La “parole de pros” de Guerline, Aide-Soignante en Ehpad.

    Pascale, Responsable Paie Adef Résidences

    La “parole de pros” de Pascale, Responsable Paie au siège.

    Groupe Adef, c'est Adef Résidences, Adef Habitat, Hôpital Nord 92.

    Découvrez le rapport d'activité 2024 de Groupe Adef.

    Interview métier d'une Responsable Hôtelière en Ehpad.

    La “parole de pros” de Nina, Responsable Hôtelière en Ehpad.

    La “parole de pros” de Laëtitia, Auxiliaire de Vie en Ehpad.

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    Hébergement permanent ou hébergement temporaire ?

    Tout dépend de la situation de la personne dépendante. L’intérêt d’un hébergement temporaire est, d’une part pour le Résident de découvrir le fonctionnement de la Maison, et d’autre part pour les aidants de bénéficier d’une période de répit de quelques semaines.

    Qu'est-ce que le GIR ?

    Le GIR (groupe iso-ressources) correspond au niveau de perte d’autonomie d’une personne âgée. Il est calculé à partir de l’évaluation effectuée à l’aide de la grille AGGIR. Il existe six GIR : le GIR 1 est le niveau de perte d’autonomie le plus fort et le GIR 6 le plus faible.

    Comment placer un parent en maison de retraite ?

    La 1ère étape est la recherche d’un Ehpad qui convient, et d’en échanger avec la Direction. Un dossier d’admission est ensuite à remettre.

    Après une hospitalisation : Ehpad ou retour au domicile ?

    L’hébergement temporaire peut être la réponse. L’intérêt d’un hébergement temporaire est, d’une part pour le Résident de découvrir le fonctionnement de la Maison, et d’autre part pour les aidants de bénéficier d’une période de répit de quelques semaines. Il n’y a pas d’engagement au-delà. Vous pouvez vous renseigner auprès de l’Ehpad pour savoir s’il a des places en « temporaire ». 

    Qui décide du placement en maison de retraite ?

    La décision relève de la personne âgée elle-même. La question lui sera posée par l’Ehpad. En cas de dégradation importante de l’état de santé, la décision de déposer un dossier peut être portée par la famille, à condition que la recherche de consentement ait été faite.

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