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dir.bourget@adefresidences.com
Témoignage avis google sur la kermesse : Merci pour cette superbe apres midi, kermesse tres reussi, ambiance, activite, relationnel, tout y etait. Merci a toutes les equipes pour votre investissement. A bientot et on espere vivement que ces moments de partage et de plaisir se reproduiront bientot.

Venez travailler à l’Ehpad du Bourget (93) !

Coordinateur de la vie sociale H/F – Le Bourget – CDD à temps complet pour un mois.

Rejoignez Adef Résidences, acteur national reconnu dans l’accueil et l’accompagnement de personnes en situation de dépendance,

Adef Résidences association à but non lucratif, œuvre depuis 31 ans avec environ 4300 collaborateurs (filiales et associations connexes du groupe comprises) auprès des personnes âgées et handicapées pour leur offrir un cadre de vie chaleureux et adapté à leurs besoins. Adef Résidences gère 68 établissements (dont 43 maisons de retraite, 4 résidences autonomie, 15 établissements handicap, 2 établissements sanitaires, 3 centres de vacances adaptées).

Rattaché au directeur d’établissement, l’animateur coordonnateur de la vie sociale élabore, pilote et coordonne le projet d’animation de l’établissement selon les besoins des résidents, en lien avec sa direction, les animateurs et l’équipe pluridisciplinaire.

Il coordonne l’ensemble des intervenants internes et externes afin d’assurer et garantir une mise en œuvre optimale des animations et des activités, adaptées aux résidents au sein de l’établissement, en lien avec le projet d’établissement.

Ainsi, il participe à la prise en charge globale des résidents visant à améliorer leur qualité de vie, bien-être, épanouissement, maintien et développement des capacités cognitives et physiques et des liens sociaux.

Missions principales :

  • Participer à la prise en charge globale des résidents en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire
  • Élaborer, coordonner le projet d’animation de l’établissement et le mettre en œuvre au quotidien, en lien avec sa direction et l’équipe pluridisciplinaire
  • Participer aux projets de vie institutionnels
Les petits plus :
  • Prise de poste facilitée par une période d’accompagnement ciblé par un coordonnateur de la vie sociale expert,
  • Propositions régulières de webinaires thématiques ainsi que de journées professionnelles,
  • Flexibilité au niveau de l’oganisation du temps de travail,
  • Bonne dynamique au sein de l’équipe pluridisciplinaire.

Statut et avantages :

  • Compte Épargne Temps
  • Mutuelle, prévoyance,
  • Primes (Ségur, Fin d’année, Assiduité)
  • CSE dynamique,
  • Formation continue.

Profil :

Diplôme de niveau 5 (Bac + 2) : DEJEPS (idéalement option animation Sociale), DUT Animation Carrières Sociales, DEUST animation sociale, DEFA, licence professionnelle Animation Sociale… (ou) Qualification/certification de même niveau, en lien avec la fonction, avec 3 ans minimum d’expérience professionnelle dans le secteur médico-social

Postulez dès à présent !

Rémunération à définir suivant statut et expériences

A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez-nous !

    *Champs obligatoire

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    • La Maison des Tamaris
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    • La Maison des Cotonniers
    • La Maison du Tilleul Argenté
    • La Maison de l'Églantier
    • La Maison des Glycines
    Période

    Le “parcours de pros” d'Aurélien : des ponts entre le siège social et les Ehpad (série - 2/4)

    Le “parcours de pros” de Lilya : des ponts entre le siège social et les Ehpad (série - 1/4)

    La parole de professionnel d'un Éducateur qui travaille chez Adef Résidences Groupe Adef.

    La “parole de pros” de Tristan, Éducateur sportif en Résidence handicap.

    La parole de professionnelle d'une Aide-Soignante qui travaille chez Adef Résidences Groupe Adef.

    La “parole de pros” de Guerline, Aide-Soignante en Ehpad.

    Pascale, Responsable Paie Adef Résidences

    La “parole de pros” de Pascale, Responsable Paie au siège.

    Groupe Adef, c'est Adef Résidences, Adef Habitat, Hôpital Nord 92.

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    Hébergement permanent ou hébergement temporaire ?

    Tout dépend de la situation de la personne dépendante. L’intérêt d’un hébergement temporaire est, d’une part pour le Résident de découvrir le fonctionnement de la Maison, et d’autre part pour les aidants de bénéficier d’une période de répit de quelques semaines.

    Qu'est-ce que le GIR ?

    Le GIR (groupe iso-ressources) correspond au niveau de perte d’autonomie d’une personne âgée. Il est calculé à partir de l’évaluation effectuée à l’aide de la grille AGGIR. Il existe six GIR : le GIR 1 est le niveau de perte d’autonomie le plus fort et le GIR 6 le plus faible.

    Comment placer un parent en maison de retraite ?

    La 1ère étape est la recherche d’un Ehpad qui convient, et d’en échanger avec la Direction. Un dossier d’admission est ensuite à remettre.

    Après une hospitalisation : Ehpad ou retour au domicile ?

    L’hébergement temporaire peut être la réponse. L’intérêt d’un hébergement temporaire est, d’une part pour le Résident de découvrir le fonctionnement de la Maison, et d’autre part pour les aidants de bénéficier d’une période de répit de quelques semaines. Il n’y a pas d’engagement au-delà. Vous pouvez vous renseigner auprès de l’Ehpad pour savoir s’il a des places en « temporaire ». 

    Qui décide du placement en maison de retraite ?

    La décision relève de la personne âgée elle-même. La question lui sera posée par l’Ehpad. En cas de dégradation importante de l’état de santé, la décision de déposer un dossier peut être portée par la famille, à condition que la recherche de consentement ait été faite.

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