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Rejoignez l’équipe Communication !

Et si c’était vous notre talent de demain ?

Rejoignez Adef Résidences, acteur national reconnu dans l’accueil et l’accompagnement de personnes en situation de dépendance,

Adef Résidences, Association à but non lucratif, œuvre depuis 30 ans avec environ 4 300 collaborateurs (filiales et associations connexes comprises) auprès des personnes âgées et handicapées pour leur offrir un cadre de vie chaleureux et adapté à leurs besoins. Adef Résidences gère 67 Établissements (dont 42 Ehpad, 4 Résidences autonomie, 15 Établissements Handicap, 2 Établissements sanitaires, 3 centres de vacances adaptées).

L’Association Adef Résidences recrute un Chargé de Communication (H/F), en CDI à temps complet à Ivry sur seine (94).

Nous vous proposons d’intervenir sur les missions suivantes :

Participer à l’élaboration de la politique stratégique de communication /marketing

  1. Participer à l’élaboration de plans de communication innovants (supprimer, on ne peut pas encore parler de groupe : en cohérence avec la stratégie groupe).
  2. Mettre en place une veille stratégique et concurrentielle.
  3. Réaliser des études de marché, des analyses de positionnement et assurer l’exploitation des données recueillies.

Mettre en œuvre et déployer les plans de communication internes et externes

  1. Proposer des plans d’action / de communication print et digitaux
  2. Piloter un projet, en assurer le suivi et les mesures
  3. Concevoir et organiser des événements
  4. Être le community manager et travailler à la stratégie écosystème digital
  5. Contribuer à la gestion des relations publique externe (presse, médias, événementiels…).

Assurer la création de supports, d’outils de communication qui s’inscrivent dans la stratégie de communication globale du groupe

  1. Participer à la rédaction, à la création ainsi qu’à la refonte des supports de communication (magazine interne, brochure, site internet, …).
  2. Concevoir et créer des outils digitaux de communication (vidéos, animations…)
  3. Assurer la gestion des projets prints et digitaux en coordination avec les graphistes.
  4. Garantir le lien avec les experts métiers techniques (développeur, intégrateur, …).

Les compétences métier :

  • Capacité à élaborer un plan de communication
  • Être orienté gestion de projet
  • Maîtrise des réseaux sociaux et productions digitales
  • Rédactionnel.

Les aptitudes professionnelles :

  • Force de proposition
  • Créativité, Innovation
  • Autonomie, dynamisme

Rejoindre Adef Résidences c’est :

Choisir une entreprise associative solide, structurée et humaine, travailler avec une équipe engagée dans l’accomplissement d’une mission commune.

Bénéficier d’avantages sociaux : Statut Cadre + tickets restaurant + mutuelle + participation transport + télétravail possible + JRTT (selon année, 12 au titre de l’année 2024).

Profil :

  • Titulaire d’un Master 1 / 2, spécialisé en Communication/Marketing, vous justifiez d’une expérience significative (2/3 ans minimum) sur un poste similaire idéalement dans le secteur du médico-social.
  • Vous recherchez un poste dans des activités qui ont du sens et une utilité sociale ? Postulez dès à présent !
  • A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Rémunération :

À négocier selon profil.

Rejoignez-nous !

    *Champs obligatoire

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    • Ehpad - Maison de retraite
    • Résidences handicap
    • Tarifs et aides financières
    Hébergement permanent ou hébergement temporaire ?

    Tout dépend de la situation de la personne dépendante. L’intérêt d’un hébergement temporaire est, d’une part pour le Résident de découvrir le fonctionnement de la Maison, et d’autre part pour les aidants de bénéficier d’une période de répit de quelques semaines.

    Qu'est-ce que le GIR ?

    Le GIR (groupe iso-ressources) correspond au niveau de perte d’autonomie d’une personne âgée. Il est calculé à partir de l’évaluation effectuée à l’aide de la grille AGGIR. Il existe six GIR : le GIR 1 est le niveau de perte d’autonomie le plus fort et le GIR 6 le plus faible.

    Comment placer un parent en maison de retraite ?

    La 1ère étape est la recherche d’un Ehpad qui convient, et d’en échanger avec la Direction. Un dossier d’admission est ensuite à remettre.

    Après une hospitalisation : Ehpad ou retour au domicile ?

    L’hébergement temporaire peut être la réponse. L’intérêt d’un hébergement temporaire est, d’une part pour le Résident de découvrir le fonctionnement de la Maison, et d’autre part pour les aidants de bénéficier d’une période de répit de quelques semaines. Il n’y a pas d’engagement au-delà. Vous pouvez vous renseigner auprès de l’Ehpad pour savoir s’il a des places en “temporaire”. 

    Qui décide du placement en maison de retraite ?

    La décision relève de la personne âgée elle-même. La question lui sera posée par l’Ehpad. En cas de dégradation importante de l’état de santé, la décision de déposer un dossier peut être portée par la famille, à condition que la recherche de consentement ait été faite.

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