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Salon de coiffure avec matériel, lieux de vie personnes âgées la maison du Grand Chêne, maison de retraite médicalisée privée à Combs 77.

L’Ehpad de Combs-la-Ville se situe en Seine-et-Marne, à proximité de l’Essonne.

Et si c’était vous notre talent de demain ?

Rejoignez Adef Résidences, acteur national reconnu dans l’accueil et l’accompagnement de personnes en situation de dépendance.

Adef Résidences, association à but non lucratif, œuvre depuis 31 ans avec environ 4 300 collaborateurs (filiales et associations connexes comprises) auprès des personnes âgées et handicapées pour leur offrir un cadre de vie chaleureux et adapté à leurs besoins. Adef Résidences gère 67 Établissements (dont 42 Ehpad, 4 Résidences autonomie, 15 Établissements Handicap, 2 Établissements sanitaires, 3 centres de vacances adaptées).

Au sein de la Maison du Grand Chêne, EHPAD de 78 lits, dont une unité dédiée accueillant 24 résidents, vous serez sous l’autorité de l’Infirmière coordinatrice, en binôme avec une autre Référente assistance de vie, recrute un :

Psychologue H/F à Combs la Ville (77) en CDI temps partiel (0,90 ETP).

Sous la responsabilité de la directrice de l’établissement de la Maison du Grand Chêne, vous êtes en charge des missions ci-dessous dans le respect des valeurs associatives, du projet d’établissement et avec le souci de promouvoir une culture de la bientraitance et bienveillance.

Missions :

  • Évaluer et suivre l’évolution psychologique des résidents.
  • Assurer les prises en charge thérapeutiques des résidents (dispositifs collectifs, individuels).
  • Apporter un soutien aux équipes de soins et d’hôtellerie pour une qualité de la prise en charge globale des résidents.
  • Participer aux projets d’accompagnement personnalisés suivant l’organisation de l’établissement et les protocoles d’Adef Résidences.
  • Être en capacité d’animer des groupes de paroles pour les aidants familiaux.
  • Connaissances en gérontologie et gériatrie exigées.

Profil :

  • Capacité à fédérer et accompagner des équipes sur des programmes de sensibilisation et de formation pour l’accompagnement des personnes âgées et spécifiquement aussi en unité de vie protégée pour les résidents présentant des troubles cognitifs du type Alzheimer ou apparentés.

Les compétences clés et aptitudes professionnelles :

  • S’inscrire dans la démarche associative de Bientraitance vis-à-vis des résidents
  • Avoir le sens de l’organisation et l’esprit d’équipe
  • Être capable de faire preuve de réserve et de discrétion
  • Avoir une capacité d’observation et d’analyse

Qualification :

  • Titulaire d’un Master 2 en Psychologie.
  • Maitrise des outils d’évaluation (NPIES, MMS…).

Processus de recrutement :

  • Étude de votre candidature et entretien téléphonique
  • Entretien opérationnel avec la Directrice, Madame Ana LAMORY.
  • A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.
  • Rémunération selon expérience professionnelle.

Postulez dès à présent !

  • Type d’emploi : Temps partiel
  • Statut : Cadre
  • Rémunération : à partir de 2 450,00€ par mois
  • Nombre d’heures : 31 par semaine

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien

Horaires :

  • Du lundi au vendredi
  • Travail en journée
  • Lieu du poste : En présentiel
  • Date de début prévue : poste à pourvoir immédiatement

A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

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    Hébergement permanent ou hébergement temporaire ?

    Tout dépend de la situation de la personne dépendante. L’intérêt d’un hébergement temporaire est, d’une part pour le Résident de découvrir le fonctionnement de la Maison, et d’autre part pour les aidants de bénéficier d’une période de répit de quelques semaines.

    Qu'est-ce que le GIR ?

    Le GIR (groupe iso-ressources) correspond au niveau de perte d’autonomie d’une personne âgée. Il est calculé à partir de l’évaluation effectuée à l’aide de la grille AGGIR. Il existe six GIR : le GIR 1 est le niveau de perte d’autonomie le plus fort et le GIR 6 le plus faible.

    Comment placer un parent en maison de retraite ?

    La 1ère étape est la recherche d’un Ehpad qui convient, et d’en échanger avec la Direction. Un dossier d’admission est ensuite à remettre.

    Après une hospitalisation : Ehpad ou retour au domicile ?

    L’hébergement temporaire peut être la réponse. L’intérêt d’un hébergement temporaire est, d’une part pour le Résident de découvrir le fonctionnement de la Maison, et d’autre part pour les aidants de bénéficier d’une période de répit de quelques semaines. Il n’y a pas d’engagement au-delà. Vous pouvez vous renseigner auprès de l’Ehpad pour savoir s’il a des places en “temporaire”. 

    Qui décide du placement en maison de retraite ?

    La décision relève de la personne âgée elle-même. La question lui sera posée par l’Ehpad. En cas de dégradation importante de l’état de santé, la décision de déposer un dossier peut être portée par la famille, à condition que la recherche de consentement ait été faite.

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