L’Association de l’Hôpital Nord 92, Association Privée à But Non Lucratif, assure la gestion de :
- Un établissement Sanitaire : Hôpital Nord 92 de type SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation)
- Deux établissements Médico-Sociaux : la Maison d’Accueil Spécialisée Nord 92 (MAS), et le Centre de Soins d’Accompagnement et de Prévention en Addictologie Victor Segalen (CSAPA), structure généraliste qui prend en charge les addictions avec ou sans produit
L’Association de l’Hôpital Nord 92 – 75 Avenue de Verdun 92390 VILLENEUVE-LA-GARENNE, recrute, pour l’hôpital et la MAS, un
Infirmier hygiéniste H/F à temps partiel.
Notre hôpital comporte :
- Un service de soins polyvalent de 22 lits
- Un service de soins gériatriques de 30 lits
- Un service de soins en neurologie de 24 lits.
- Un HDJ polyvalent
Notre MAS accueille 55 résidents présentant des troubles cognitifs majeurs avec ou sans troubles moteurs associés, dans un contexte de cérébrolésion acquise à l’âge adulte, dont 15 résidents ayant un syndrome de Korsakoff.
Vos missions :
- Participer à la surveillance des infections associées aux soins (IAS) au sein de l’établissement
- Identifier les risques infectieux et en assurer le suivi
- Concourir aux investigations et interventions nécessaires, dont les mesures barrières, lors de la survenue d’événements infectieux inhabituels et à potentiel épidémique
- Assurer la rétro-information des données
- Aide à la formalisation des procédures/protocoles/conduite à tenir/fiches techniques
- Mettre en place et conduire des audits et des enquêtes d’observations au sein de l’établissement sur les thématiques de la prévention et de la maîtrise du risque infectieux associé aux soins.
- Organiser et participer à la formation des professionnels dans le domaine de la gestion du risque infectieux
Profil :
- Etre titulaire du diplôme d’Etat Infirmier et d’un diplôme Universitaire d’hygiène hospitalière et de prévention des infections associées aux soins
- Maîtriser les techniques en soins infirmiers
Avantages :
- Mutuelle entreprise
- Remboursement des transport 50%
- Remboursement chaussure à hauteur de 30e
- CSE (cheque vacances, fête de fin d’année etc…)
Conditions du poste :
- CDI
- Rémunération selon Convention Collective Nationale 51 (CCN51)
- Temps partiel 0,6 ETP
- Vous êtes porteur d’une dynamique d’équipe, vous adhérez aux valeurs des secteurs sanitaire et médico-social,
- Vous appréciez le travail institutionnel. ?
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