
Rejoignez l’équipe de l’Hôpital Nord 92.
Missions et activités principales
- Participer aux démarches de certification et aux démarches d’évaluation interne/externe
- Participer au suivi de la mise en œuvre des plans d’actions
- Enregistrer et exploiter de données QGR (satisfaction des usagers, événements indésirables, IQSS, Plaintes /Réclamations, demande de dossiers médicaux, …)
- Contribuer à la conception, la réalisation et l’analyse des différents audits internes et enquêtes
- Gérer le processus des événements indésirables
- Préparer et animer les groupes de travail et les instances Qualité-GDR
- Assurer le suivi et l’actualisation de la gestion documentaire
- Réaliser des actions de formation/sensibilisation aux démarches et outils QGR
- Participer aux divers projets
Profil recherché :
- Etudiant (e) en M1 ou M2
- Management des établissements de santé / Qualité-gestion des risques
Compétences techniques :
- Bonne maîtrise des outils bureautiques
Savoirs-être :
- Autonomie, rigueur, sens de l’organisation
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Bonne qualité relationnelle et esprit d’équipe
Conditions du poste :
- Contrat d’apprentissage
- Poste à pourvoir à partir de septembre 2022
Convention Collective Nationale 51 (CCN51).
Rémunération : selon âge du candidat et niveau d’étude
Vous êtes porteur d’une dynamique d’équipe, vous adhérez aux valeurs du médico-social,
vous appréciez le travail institutionnel. Rejoignez nos professionnels.
Merci d’adresser lettre de motivation et CV au service RH, à l’adresse contact@hopital-nord-92.com
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