Un(e)Infirmier(e) à 1 ETP -35h hebdomadaires

Description de la société: 

Le Centre de Soins, d’Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) Victor Segalen de l’Association Hôpital Nord 92 dont le siège est situé à Villeneuve La garenne (92) est un CSAPA généraliste accueillant des usagers présentant tout trouble de l’usage, avec ou sans produit. Le CSAPA est actuellement hébergé à l’Hôpital GOUIN (Clichy).

Date de saisie: 
Jeudi 30 Novembre 2017
Référence de l'offre: 
100-HN 92-Infirmière
Société: 
Adef Résidences
Type d'établissement: 
Établissement sanitaire
Région: 
Île-de-France
Ville: 
Clichy (92)
Type de contrat: 
CDI
Description du poste: 

Missions :
sous la responsabilité de la cheffe de service et de la Direction,

 Réaliser les actes infirmiers du CSAPA
• Accueil personnalisé des patients du CSAPA en coordination avec l’autre infirmier(e)
• Consultation de soutien au centre ou au domicile des personnes en difficultés
• Accompagnement des sevrages ambulatoires
• Accompagnement individuel ou de groupe des consultants du CSAPA
• Actualisation et suivi des dossiers informatiques des patients
• Participation à la promotion et au développement des actions de réduction des risques liés aux pratiques sexuelles et à l’usage de produits psycho actifs

 Participer à l’animation du réseau addictologique
• Développement et entretien du partenariat sanitaire et médico-social
• Actions de prévention et de formation en addictologie organisés par le CSAPA
Enjeux et finalités de poste :
L’infirmier(e) enrichit l’équipe pluridisciplinaire médico-sociale pour :
• Réduire le délai d’accueil et améliorer la permanence des soins.
• Enrichir le programme d’accompagnement
• Participer au partenariat inter institutionnel
Missions détaillées :
• Il(elle) assure l’accueil des nouveaux patients, présentation de l’équipe, du projet de soin. Recueil de données, évaluation de la demande, établissement du dossier informatique. Orientation adaptée au sein de l’équipe. Présentation de la situation en mini staff quotidien.
• Il(elle) accompagne le sevrage ambulatoire, seul ou en binôme. Surveille et adapte le traitement médicamenteux grâce aux protocoles élaborés, effectue tout acte infirmier en rapport avec le sevrage ambulatoire (surveillance des scores de sevrage, mesure de l’alcool ou du monoxyde de carbone dans l’air expiré).
• Il (elle) peut être amené à remettre des prescriptions établies par des médecins par délégation.
• Il (elle) soutient et accompagne les patients dans leur projet global de soin (entretien motivationnel).
• Il (elle) participe à la permanence des soins et à l’installation d’un cadre thérapeutique rassurant pour les usagers ou leur entourage.
• Il (elle) enregistre son activité et actualise les dossiers patients informatisés.
• Il(elle)organise, ou co-anime les ateliers et les groupes mi sen place selon sa formation et le projet thérapeutique.
Participation au réseau
• Il (elle) connait l’ensemble des ressources en addictologie du département, entretien des liens privilégiés avec les différentes équipes.
• Il (elle) participe aux actions d’information, de prévention, de sensibilisation et de formation en addictologie proposés par le CSAPA.
• Il (elle) représente l’équipe à l’extérieur.
• Il (elle) accueille des stagiaires.
En rapport avec le projet de service
• Il (elle) participe aux mini staffs quotidiens, à la réunion de synthèse hebdomadaire, et à la supervision mensuelle
• Il (elle) participe à la mise en œuvre du projet thérapeutique et à son évaluation, et l’élaboration du suivant.
• Il (elle) participe au recueil d’information, à son analyse et dresse tous les ans le bilan qualitatif de son activité.

Profil: 

• Etre titulaire du diplôme d’Etat d’infirmier
• Formation ou expérience en addictologie souhaitée
• Aptitude au travail d’équipe
• Capacité d’écoute et d’analyse
• Envie d’apprendre et d’évoluer dans ses savoirs et ses compétences

L’équipe multidisciplinaire est composée de Médecins, Infirmier(e)s , Psychologues, Neuropsychologue, Psychomotricienne, Educateurs spécialisés, Assistante sociale, Cadres, Educateur spécialisé, Secrétaires médicales.
Conditions salariale FEHAP convention 1951
 Le poste est à pourvoir au 1er janvier 2018
 Rémunération et avantages selon la CCN 51.

Envoyer lettre de motivation et CV à :
Dr Borgne cheffe de service anne.borgne[at]victor-segalen[dot]fr
Mme Michel, Directrice Adjointe par intérim dir.maule[at]adefresidences[dot]com

Temps de travail: 
35 heures par semaine
Date de prise de fonction souhaitée: 
 Le poste est à pourvoir au 1er janvier 2018
Nombre de poste: 
1 place(s) disponible(s)